Законны ли алименты с полставки

Работаю на полставки алименты

Законны ли алименты с полставки

Могу ли я платить алименты с полставки мрот, и почему не могу. Я работаю на полставки в двух организациях куда мне сдавать больничный лист.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Как выплачиваются алименты при работе на полставки
  • Бм перешел на полставки после суда по алиментам.
  • алименты с зарплаты на полставки
  • Может ли работник, который выплачивает алименты, работать на полставки?

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Понятия «ставка», «полставки» и «четверть ставки» в трудовом законодательстве Республики Беларусь

Как выплачиваются алименты при работе на полставки

алименты с зарплаты на полставки – отправлено в Семейное право: увольнять работника, меня и его полностью устраивает работа.

Статья 60. Имущественные права ребенка 1. Ребенок имеет право на получение содержания от своих родителей и других членов семьи Статья 61.

Равенство прав и обязанностей родителей 1. Родители имеют равные права и несут равные обязанности в отношении своих детей родительские права. Статья 65. Осуществление родительских прав 1. Родительские права не могут осуществляться в противоречии с интересами детей.

Обеспечение интересов детей должно быть предметом основной заботы их родителей.

При осуществлении родительских прав родители не вправе причинять вред физическому и психическому здоровью детей, их нравственному развитию. Способы воспитания детей должны исключать пренебрежительное, жестокое, грубое, унижающее человеческое достоинство обращение, оскорбление или эксплуатацию детей.

Статья 80. Обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних детей 1. Родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей. Статья 83. Взыскание алиментов на несовершеннолетних детей в твердой денежной сумме 1.

При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и или иной доход, либо если этот родитель получает заработок и или иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и или иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и или иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях и в твердой денежной сумме.

Размер твердой денежной суммы определяется судом исходя из максимально возможного сохранения ребенку прежнего уровня его обеспечения с учетом материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.

Бм перешел на полставки после суда по алиментам

Цитата ДарьяЯ :Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста: У нас свободная вакансия на 0,5 ставки. Взяли сотрудника, как оказалось, алиментщик. Работает с августа 1 число. Сегодня вернулся от приставов с информацией о том, что судебные приставы сказали- он не может работать на пол ставки.

Верны ли утверждения пристава? Где указано, что алиментщик может работать только полную ставку? Спасибо за внимание! Обязанность администрации организации удерживать алименты :Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и или иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и или иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.

Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработной платы денежного вознаграждения, содержания и дополнительного вознаграждения как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители в денежной рублях или иностранной валюте и натуральной форме, в том числе: а с заработной платы, начисленной по тарифным ставкам, окладам должностным окладам за отработанное время, за выполненную работу по сдельным расценкам, в процентах от выручки от реализации продукции выполнения работ, оказания услуг , выданной в неденежной форме, или с комиссионного вознаграждения, с заработной платы, начисленной преподавателям профессиональных образовательных организаций за часы преподавательской работы сверх установленной и или уменьшенной годовой учебной нагрузки; Голословные устные утверждения приставов не стоит брать во внимание.

Руководством к действию для вас может быть только документ со ссылкой на нормативный акт, содержащий упомянутое ими ограничение.

Найди себе занятие по душе, и тебе не придется работать ни одного дня Конфуций А бухгалтеру для таких ощущений достаточно сдавать отчетность через.

Могу ли я платить алименты с полставки мрот, и почему не могу. Я работаю на полставки в двух организациях куда мне сдавать больничный лист.

Установление фиксированной выплаты После прекращения брачных отношений, родителям необходимо решить, как они будут обеспечивать, и воспитывать детей.

Если муж и жена не смогут самостоятельно определить условия обеспечения несовершеннолетнего, им потребуется обращаться в суд. Суд установит процент взыскания или назначит фиксированный размер выплат.

То, сколько мать будет получать, зависит от уровня дохода отца. Обычно взыскание обращается на заработную плату плательщика.

Как выплачиваются алименты при работе на полставки? С чего могут производиться удержания В 2019 году удержания осуществляются с: Зарплаты гражданина, а также премий, вознаграждений и поощрений.

Но только если мужчина официально трудоустроен. Денег, получаемых от выполнения работ и оказания услуг по гражданско-правовым сделкам.

Средств, которые получаемых гражданином от занятий предпринимательской, научной и творческой деятельностью.

Со всех официальных доходов особа платит определенный процент, установленный статьей 81 Семейного кодекса: 25 процентов взыскивается на 1 ребенка. Удерживаемой суммы должно быть достаточно для полного обеспечения чада и сохранения прежнего уровня жизни лица.

Но при этом остаток не должен быть ниже прожиточного минимума. Поэтому, когда лицо работает на полставки, размер алиментов уменьшается, так как уменьшается доход плательщика.

Как уменьшить платежи Алиментщик имеет право снизить сумму ежемесячных удержаний.

Основанием для обращения в суд с подобным требованием может быть: Резкое ухудшение материального положения: расторжение трудового договора, понижение в должности, перевод на поставки, уход в отпуск без содержания.

Изменение семейного положения лица: рождение еще одного несовершеннолетнего, появление еще одного взыскателя. Ухудшение здоровья плательщика. И заключить соглашение о том, как будут производиться начисления в данный период. Если урегулировать вопрос мирно не удастся, то бывшему мужу потребуется обращаться в суд, с требованием временно назначить твердый платеж.

Доводы, на которые опирается заявитель, должны быть подтверждены официальными документами. При переводе на неполный рабочий день, отцу потребуется получить у работодателя приказ и выписку по заработной плате. Эти бумаги вместе с обращением надо сдать в тот судебный орган, в котором данный спор рассматривался ранее.

Установление фиксированной выплаты Нередко бывает такое, что человек намеренно сокращает рабочее время, делая это только номинально, и продолжает работать в прежнем режиме, получая такую же заработную плату. Делается это для того, чтобы уменьшить сумму ежемесячных взысканий.

После подобного действия сумма алиментов становиться ниже прожиточного минимума, поэтому уровень жизни несовершеннолетнего ухудшается. В такой ситуации мать может обратиться в судебный орган с иском о назначении фиксированных выплат, предварительно произведя вычисления.

В иске заявитель должен обосновать из чего сложилась указанная величина, а также предоставить подтверждения того, что реальная прибыль ответчика значительно выше. Алименты исчисляются с учетом дохода лица и размера прожиточного минимума в регионе.

Как показывает судебная практика, подобные иски удовлетворяются, только если истец предоставил достаточно доказательств. Основной обязанностью родителей является обеспечение и воспитание несовершеннолетних детей.

Если одна из сторон отказывается исполнять обязательство, то вторая взыскивает задолженность в судебном порядке. Компетентным лицом назначаются проценты или твердые выплаты, независимо от мнения ответчика.

Но при этом учитывается и положение сторон. Поэтому, если лицу выплачивается заработная плата за частичную занятость, то размер начислений можно снизить. Для этого сторонам надо заключить соглашение или обратиться в государственные органы. У меня двое детей, одному 3 года, другому 2 года.

Жена работает на пол ставки. Сколько будут высчитывать алиментов? Размер заработной платы вашей супруги значения не имеет, это ваша обязанность, а не домашняя.

Может ли работник, который выплачивает алименты, работать на полставки?

За все это время ответчик платил алименты от 50 до 200 р. Ответчик за это время дважды менял фамилию и мне приходилось подавать в суд на изменение фамилии в ИЛ так как СП отказывались работать, ссылаясь на то, что фамилия у ответчика не такая как в ИЛ. В 2008 году ответчика объявили в розыск за уклонение от уплаты алиментов и “искали” почти 2 года!!!

В 2010 году “нашли” и выяснилось, что БМ с середины 2008 года официально работал в Гос. СП вынес постановление о расчете задолженности и отправил ИЛ по месту работы ответчика. Ответчик постановление не оспорил сумма задолженности составила 217 993р. Первый раз получила алименты в размере 7 500 он тогда работал на полную ставку и вел платные приемы.

Через 2 недели после получения ИЛ ответчик перевелся на 0,5 ставки и сейчас я получаю алименты в размере 2000 – 2300 в месяц!!! И ещё один вопрос – ответчик два раза в год берет административный отпуск от двух недель до месяца кроме основного отпуска и в этот период мне не перечисляется ничего!!! Законно ли это? У ответчика есть машина и квартира, но это оформленно на мою бывшую свекровь, а он “гол, как сокол” – так говорят СП. Ответчик в июне 2012 года ездил на отдых за границу брал административный отпуск и даже не постеснялся выложить фото в соц.

Как воздействовать на нерадивого папашу?

Если при отсутствии соглашения об уплате алиментов после Тем более, что он у Вас устроился работать на полставки. 29 Сентября.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: АЛИМЕНТЫ!!! Изменения, о которых знают не все

Источник: https://aot29.ru/ohrana/rabotayu-na-polstavki-alimenti

Рассчитываем алименты: размер алиментов, порядок удержания, алименты ИП — Контур.Бухгалтерия

Законны ли алименты с полставки

Бухгалтер может начать удерживать алименты из заработной платы работника в двух случаях: если тот готов их уплачивать добровольно или если к выплате алиментов обязал суд. В первом случае сотрудник должен предоставить в бухгалтерию нотариально заверенное соглашение между родителями, а также заявление о добровольной уплате алиментов с обязательным указанием:

  • паспортных данных, ФИО, адрес получателя;
  • данных о ребенке (ФИО, адрес, дата рождения);
  • информации о порядке расчета — размер алиментов и дата, с которой нужно удерживать алименты;
  • реквизиты для перечисления средств.

В соглашении могут быть указаны типы выплат, на которые следует начислять алименты и порядок начисления. Например, сотрудник может не уплачивать алименты с отпускных или премий.

Во втором случае в организацию приходит исполнительный лист от судебных приставов. Чаще всего — в формате официального письма. Исполнительный лист также может принести лично заинтересованная в алиментах сторона. В исполнительном листе будут указаны все данные о получателе алиментов, о размере и порядке уплаты алиментов.

К сведению

Отметим, что работодатель обязан выполнять требования судебных органов и не вправе уменьшать или увеличивать размер алиментов, равно как и приостанавливать их удержание.

Отметим, что если юридически оформленного соглашения между родителями нет, а сотрудник настаивает на скорейшей выплате алименты, желательно все же потратить немного времени и оформить такое соглашение. Так сотрудник подстрахуется от возможных конфликтных ситуаций или судебных разбирательств в будущем.

Некоторые бухгалтеры, тем не менее, предлагают оформить работнику одностороннее заявление о намерении выплачивать алименты, но в перспективе это, прежде всего, может обернуться неудобствами для самого сотрудника. На мой взгляд, лучше договориться заранее, и по закону.

Размер алиментов

Статьей 81 Семейного Кодекса РФ установлены следующие размеры алиментов, взыскиваемых на содержание несовершеннолетних детей:

  • на содержание одного ребенка — 25% или 1/4 ежемесячного дохода работника;
  • на содержание двоих детей — 33% или 1/3 ежемесячного дохода работника;
  • на содержание троих и более детей –  50% или 1/2 ежемесячного дохода работника.

Размер этих долей может быть изменен (уменьшен или увеличен) судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных обстоятельств.

Если доход не регулярный или зарплата рассчитывается в иностранной валюте, а также в ряде других случаев в соответствии со ст. 83 СК РФ, алименты могут быть назначены в виде твердой суммы, которую необходимо удерживать ежемесячно.

К сведению

Если алименты установлены в твердой сумме, то необходимо учесть, что ч. 1 ст. 102 Федерального закона от 02.10.

2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон № 229-ФЗ) предусматривает индексацию алиментов, взыскиваемых в твердой денежной сумме, что основано на норме п. 1 ст. 117 СК РФ.

Согласно этой норме индексация алиментов производится администрацией организации по месту удержания алиментов пропорционально увеличению установленного законом МРОТ.

Кстати, в п. 2 ст. 117 СК РФ предусмотрено, что в целях индексации размер алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, устанавливается судом кратным величине прожиточного минимума.

Кроме того, в отдельных случаях судом могут быть назначены другие виды алиментов (например, на содержание бывшего супруга, родителей, совершеннолетних детей или других членов семьи).

Размеры алиментов в этих случаях, как правило, устанавливаются судом.

Порядок удержания алиментов

Алименты удерживаются практически со всех видов заработной платы и дополнительного вознаграждения, которые получают родители в денежной и натуральной форме. Исключение составляют некоторые доходы в соответствии ст.

101 Закон № 229-ФЗ, например, выплаты, связанные с рождением детей. Полный список доходов и заработка, с которых производится удержание алиментов, утвержден постановлением Правительства РФ от 18.07.

1996 № 841 «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Согласно ст. 138 ТК РФ и подп. 2,3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ установлены ограничения размера удержаний из заработной платы работников.

Если на сотрудника пришло несколько исполнительных листов за ним должно быть сохранено 50% заработной платы. А ниже вы говорите о том, что  В соответствии с п. 3 ст. 111 № 229-ФЗ  следует Удерживать с сотрудника 70% и разделять их пропорционально по каждому исполнительному листу. Однако в случае взыскания алиментов на несовершеннолетних детей, размер удержаний может доходить до 70%.

Пример 1

Поступило два исполнительных листа на уплату алиментов:

  • 50% на троих детей первой жене;
  • в сумме 3000 руб. на содержание второй жены.

Сумма дохода за месяц после уплаты НДФЛ составила 11 000 руб.

Алименты по 1 исполнительному листу — 5500 руб.

2 исп. листу — 3000 руб. В суме — 8 500 руб.

Максимальный размер удержания: 11000 руб. x 70% = 7700 руб.

В этом случае удерживаем с сотрудника 7700 руб (70%) и делим эту сумму пропорционально между двумя женами (п. 3 ст. 111 № 229-ФЗ). Таким образом, первой жене –  4982 руб. (7 700 х 5 500 / 8 500), второй жене — 2718 руб. (7 700 х 3000 / 8500).

Оставшаяся сумма 8500-7700 = 800 руб будет задолженностью.

Когда алименты будут выплачены, следует удерживать и выплачивать накопленную сумму задолженности.

Если кроме алиментов есть еще другие исполнительные листы — например, штраф за административные нарушения, возмещение материального ущерба, алименты удерживают в первую очередь в соответствии со ст. 111 Закона № 229-ФЗ.

Другие долги рассчитываются из оставшейся суммы. Когда сотрудник выплачивает алименты детям от разных браков, все алименты необходимо начислять одновременно, вне зависимости от времени поступления исполнительных листов.

Удержание алиментов должно производиться ежемесячно, не реже одного раза в месяц и с суммы, оставшейся после удержания налогов. Как правило, это происходит в конце месяца, когда рассчитаны все выплаты и начислен НДФЛ. Поэтому при выплате авансов алименты не рассчитываются.

Если у сотрудника не было доходов, например, весь месяц он был в отпуске за свой счет, то согласно ст.

80 СК РФ обязанность родителей содержать своих несовершеннолетних детей не зависит от наличия у родителей необходимых для содержания средств.

 Если алименты установлены в виде твердой суммы, то алименты за месяц, в котором не было доходов, переходят в задолженность, которую позже надо будет погасить.

К сведению

Иная ситуация: если алименты назначены судом в виде процентов от заработка. Если заработка в конкретном месяце нет, то фактически алименты удерживать не из чего. Про эту ситуацию в законе ничего не говорится, поэтому предлагаем в этом месяце алименты не удерживать.

Задолженность по алиментам

Если работник, с которого взыскиваются алименты, переходит на другую работу, то предыдущий работодатель должен переслать исполнительный документ на удержание алиментов судебным приставам.

В связи с тем, что информация о назначенных алиментах может поступить к бухгалтеру нового работодателя через некоторое количество времени, образуется задолженность работника по уплате алиментов. В этом случае в первую очередь следует удерживать суммы текущих алиментов, и только после — суммы задолженности. С учетом ст.

138 ТК РФ и подп. 2,3 ст. 99 № 229-ФЗ размер удержаний должен быть не больше 50 или 70% от зарплаты, причитающейся сотруднику.

Как правило, в исполнительном листе написано, в каком размере удерживать задолженность. Например, «в размере 25% в счет погашения задолженности до её погашения». Если указана только сумма, без рекомендаций по процессу удержания, то максимальный размер удержания в этом случае может быть 70%.

Пример 2

В бухгалтерию поступило два исполнительных листа на сотрудника. По первому назначены алименты на содержание двоих детей в размере 33% заработка. По второму — указана задолженность по алиментам на этих же детей за предыдущие периоды в размере 18 500 руб.

В листе не написано, как удерживать задолженность, значит, бухгалтеру следует ориентироваться на 70%.

За январь начислена зарплата в размере 20 010 руб (сумма, полученная после удержания НДФЛ).

Алименты: 20 010 руб. х 33% = 6603,3 руб.

Максимально допустимый размер удержания: 20 010 руб. х 70% = 14 007 руб.

Допустимая сумма удержаний в счет погашения задолженности: 14 007 руб. – 6603,3 руб. = 7403,7 руб.

Остаток задолженности на 1 февраля: 18 500 руб. – 7403,7 руб. = 11 096,3 руб

Прекращение удержания алиментов

Одним из условий прекращения удержания алиментов на содержание ребенка является достижение этим ребенком совершеннолетия. Порядок расчета алиментов в такой ситуации нормативными актами не установлен, и поэтому расчет подлежащих удержанию алиментов следует произвести за период по день наступления совершеннолетия. Дата рождения ребенка должна быть указана в исполнительном документе.

Если за работником не числится задолженность по алиментным обязательствам, то исполнительный документ необходимо отослать судебному приставу или получателю.

Если же на момент совершеннолетия ребенка за алиментщиком имеется такая задолженность, то причитающуюся сумму необходимо продолжать взыскивать до полного ее погашения.

И только после этого исполнительный документ отправляется судебному приставу или получателю алиментов.

В случае увольнения работника, на которого возлагалась обязанность по уплате алиментов, бухгалтеру в соответствии с п.4, 5 ст. 98 229 ФЗ нужно уведомить об этом:

  • судебного пристава-исполнителя по местонахождению организации и получателя алиментов, если алименты удерживались на основании решения суда. В этот же срок судебному приставу следует отправить исполнительный документ;
  • получателя алиментов, если алименты удерживались на основании нотариально удостоверенного соглашения об их уплате. Ему же следует отправить соглашение.

В качестве заключения отметим, что судебные приставы вправе проверять правильность и своевременность удержаний алиментов, а также их выплат у взыскателя. Но это происходит достаточно редко. При проверке обычно изучаются финансовые документы, касающиеся начисления и выплаты заработной платы работнику, уплачивающему алименты, и платежные документы о перечислении денежных средств взыскателю.

Как считать алименты индивидуальным предпринимателям

Алименты удерживаются с дохода от занятия предпринимательской деятельностью. Об этом сказано в подп. «з» п. 2 Перечня видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей (утв. постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841).

Определенная сложность состоит в том, как определить доход предпринимателя для расчета алиментов. С какой суммы должны платить алименты индивидуальные предприниматели, если применяют УСН и выбрали объект налогообложения «доходы»? Вариантов два: со всего дохода или с доходов, уменьшенных на сумму расходов. Но такие предприниматели вправе не вести учет расходов.

Судебная практика

Гражданину, зарегистрированному как ИП, в суде посчитали задолженность за алименты от доходов, не учитывая расходы на ведение предпринимательской деятельности и суммы налогов.

Не согласившись с решением, истец обратился в Конституционный суд РФ, отметив, что правила взыскания алиментов должны быть одинаковыми для всех — и для наемных работников, и для индивидуальных предпринимателей.

И исчислять размер алиментов следует, исходя из «чистых», полученных на руки денежных средств, то есть с той денежной суммы, которая остается у предпринимателя после всех необходимых для ведения его деятельности расходов. КС РФ в постановлении от 20.07.

2010 № 17-П,  истца поддержал, отметив, что из общей суммы доходов, следует вычесть расходы, подтвержденные первичными учетными документами, а также уплаченные налоги. И уже с оставшейся суммы следует рассчитывать алименты.

При этом постановление прямо говорит, что бремя доказательства расходов лежит на самом предпринимателе, как плательщике алиментов. Поэтому для простоты нередко стараются договориться о твердой сумме алиментов.

Для предпринимателей, работающих на ЕНВД, возникает точно такая же проблема.  И здесь можно опираться на письмо Минфина России от 01.06.

2010 № 03-11-11/153, которое подкрепляет позицию Конституционного суда РФ.

В нем четко говорится, что доход от реализации нужно уменьшить на расходы, связанные с его получением, и на сумму налога, уплаченного в связи с применением указанной системы налогообложения.

Журнал Налоговый учет для бухгалтера №1, январь 2012 http://www.delo-press.ru

Рассчитывайте алименты, а также больничные, командировочные, отпускные, дивиденды в облачном сервисе Контур.Бухгалтерия. Здесь вы можете вести учет, начислять зарплату и отправлять отчетность онлайн. 

Источник: https://www.b-kontur.ru/blog/13252

Размер и правила выплаты алиментов на одного ребенка

Законны ли алименты с полставки

Независимо от того, находятся ли родители в официально зарегистрированном браке, проживают ли вместе или оформили развод, их дети не должны оставаться ни без надлежащего ухода, ни без материального обеспечения.

Именно поэтому на законодательном уровне и закреплена норма по взысканию алиментов с родителя, который с ребенком совместно не проживает либо уклоняется от своих родительских обязанностей.

Кто и на каких условиях может требовать алиментные выплаты

Согласно норм, закрепленных в ст.47 СК РФ, права и обязанности между детьми и родителями могут возникнуть только после установления происхождения ребенка.

В частности, родительские права матери устанавливаются по медицинским документам, подтверждающими факт рождения крохи, а права отца по свидетельству о браке, в соответствии с которым он будет считаться папой автоматически, даже если пара будет разведена, но малютка появиться в течение 300 дней с момента расторжения брака.

https://www.youtube.com/watch?v=npjpcJLMpNE

Если же пара официально не оформила свои отношения, то отцовство устанавливается уже при регистрации малыша в Загсе на основании заявления поданного отцом с просьбой признать его права либо судебного решения, если биологический отец отказывается признавать свои обязанности. То есть родительские права по сути, возникают на основании документального подтверждения, того же свидетельства о рождении в котором указаны и мать, и отец.

Хотя в некоторых случаях, родительские права могут быть переданы и иным лицам. В частности, ребенка можно усыновить, со всеми вытекающими обязательствами, оговоренными в ст.137 СК РФ, предусматривающими и воспитание, и материальное содержание. И малыша можно взять под опеку, опять же в порядке ст.148 СК РФ со всеми выше оговорёнными обязательствами по содержанию.

Согласно со ст.60 СК РФ ребенок имеет право рассчитывать на материальное обеспечение со стороны родителей либо опекунов вплоть до достижения совершеннолетия, то есть до 18 лет, в случае уклонения одного из родителей от своих обязанностей, возникают алиментные обязательства, осуществляемые в порядке определенном законом.

В частности, в случае, если пара разводиться и ребенок проживает только с одним из родителей, к примеру с мамой, отцовские обязанности автоматически не прекращаются, а как раз наоборот. Биологический отец по-прежнему должен участвовать в воспитании крохи и поддерживать его материально независимо от своего семейного положения и факта документального подтверждения расторжения брака.

То есть мать ребенка в качестве законного представителя или иное лицо, с которым малыш проживает и находиться под опекой, может требовать от имени крохи выплаты алиментов, в случае если папа уклоняется от своих непосредственных обязанностей по содержанию и воспитанию.

Также в порядке закона могут быть наложены алиментные обязательства и на других членов семьи, а именно старших братьев и сестер, а также бабушек и дедушек на основании ст.

93-94 СК РФ, но при условии, что родители отсутствуют, а оговоренные лица имеют устойчивое финансовое положение и являются дееспособными.

То есть на 18 летнего парня-студента либо бабушку инвалида вряд ли возложат обязанность по содержанию крохи, а вот при наличии стабильного и высокого заработка и бабушка, и старший брат будут обязаны содержать маленьких родственников.

Заключение соглашения

Конечно, судебное решение об обязанности содержать собственных детей является крайней мерой, применяемой только в случае уклонения родителей от родительских обязательств.

Ведь родители могут договориться о размере тех же алиментов и сроках их предоставления и полюбовно, посредством заключения соглашения, в порядке норм закрепленных в ст.99 СК РФ.

В частности, бывшей семейной паре достаточно оговорить условия содержания крохи письменно и заверить их нотариально, таким образом, придав документу юридическую силу, согласно норм, закрепленных в ст.100 СК РФ.

Кстати, в случае уклонения от обязательств, закрепленных в оговоренном документе, лицо, являющееся представителем ребенка, может ответчика уже в судебном порядке обязать его исполнять, учитывая, что соглашение равнозначно исполнительному листу.

Размер выплат

В случае, если родители не смогли договориться о размере содержания крохи полюбовно, данный вопрос решается уже в судебном порядке, в ходе которого устанавливается порядок ежемесячного содержания ребенка с присуждением алиментных обязательств в размере, установленном законом.

Так в частности, на основании ст.81 СК РФ на 1 ребенка уклоняющийся родитель будет обязан выплатить не менее четверти или 25% всех доходов, в соответствии с перечнем, утвержденным Постановлением Правительства РФ №841, который включает следующие виды доходов:

  • зарплаты, полученной как за труд и в качестве основного работника, и совместителя;
  • надбавок и доплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;
  • гонораров, начисленных в качестве вознаграждения за ту же статью либо написанную картину или книгу;
  • премий и компенсаций за отпуска;
  • пенсий, за исключением пособия по потере кормильца;
  • стипендий;
  • пособий по болезни либо безработице;
  • прибыли индивидуальных предпринимателей за вычетом расходов на содержание компании;
  • дивидендов по акциям и иным ценным бумагам либо дохода по сдаче имущества в аренду;
  • денежного довольствия военнослужащих.

То есть, при исчислении алиментов, 25% будут вычитаться именно из вышеуказанных доходов.

Следует отметить еще одну особенность. В порядке ст.

86 СК РФ родители обязаны не только платить алименты, но и участвовать в других расходах на детей, в частности, том же экстренном лечении при тяжелом заболевании или полученной травме.

Причем суд может установить как единовременную выплату в помощь, так и ежемесячную для покрытия всех расходов в размере, который определен для выплаты алиментов.

Кстати, при установлении выплаты учитывается и семейное положение отца, и его финансовое положение на момент взыскания дополнительных средств. В то время как финансовое положение матери может во внимание и не приниматься, ведь она может зарабатывать и больше отца, но при этом обязать его заботиться о собственном ребенке в размере, установленном законом.

В твердой денежной сумме

Конечно, рассчитать четверть дохода на выплату алиментов с имеющегося заработка не составляет труда, но ведь размер заработной платы бывает разный, в то время как потребности у малыша в том же питании либо одежде предусматривают достаточно солидные траты. К примеру, отец может работать на полставки либо вообще всего лишь несколько часов в день, может иметь случайные заработки либо непостоянный доход в виду частого увольнения, в то время как малыша нужно содержать постоянно, а не от случая к случаю.

Также заработок отца может выдаваться в натуральном виде либо в иностранной валюте, что затруднит расчет четверти дохода либо сделает его невозможным, опять же в ущерб интересов несовершеннолетнего.

Именно в подобных ситуациях в порядке ст.

83 СК РФ размер алиментов может исчисляться не из расчета четверти доходов, а устанавливаться в твердой денежной сумме, в прямой зависимости от прожиточного минимума в РФ либо субъектах федерации.

В частности, Постановлением Правительства РФ №1275 установлено, что прожиточный минимум именно для детей в 2018 году составил 10 390 рублей, соответственно и размер алиментов ежемесячно не может быть менее половины оговоренной суммы, независимо от того сколько папа-ответчик зарабатывает. И опять же данная сумма может быть взыскана со всех видов дохода ответчика, перечень которых приведен выше.

Следует отметить еще один факт, минимальный размер алиментов в твердой сумме всегда пропорционален прожиточному минимуму, а вот максимальный размер алиментов на законодательном уровне не установлен, в связи с чем при установлении размера алиментов суд выносит решение исходя из финансового и семейного положения сторон, а также реальных потребностей ребенка.

Изменение суммы помощи ребенку

Как правило, при установлении размера алиментов в размере четверти дохода либо твердой сумме, суд учитывает обстоятельства сторон на момент проведения судебного заседания, но ведь с течением времени обстоятельства жизни ребенка либо его родителей могут измениться.

К примеру, тот же отец-алиментщик может вступить в повторный брак и стать отцом во второй раз, что предопределит его обязанность содержать новую семью и нести расходы в большем размере.

Также отец может заболеть, причем вплоть до установления инвалидности 1-2 группы, что опять же приведет не только к утрате возможности зарабатывать, но и к повышению собственных расходов на лечение и невозможности выплачивать алименты на содержание ребенка. В подобной ситуации суд исходя из обстоятельств дела, подтвержденных документально, может уменьшить размер алиментов в порядке норм закрепленных в ст.119 СК РФ.

То есть для того чтобы изменить размер алиментных обязательств алиментщик должен подать исковое заявление с просьбой об уменьшении ежемесячных алиментных выплат с приложением документов, которые подтвердят либо его состояние здоровья либо возросшие расходы, а также невозможность выплачивать алименты в прежнем размере.

Нюансы взыскания алиментов с неработающего родителя

Как было сказано выше, независимо от финансового положения отца-алиментщика либо матери, содержать своего ребенка они обязаны, соответственно, если один из родителей официально не трудоустроен, алименты будут начисляться в твердой денежной сумме, учитывая, что четверть дохода исчислять будет не из чего.

И если родитель все равно будет уклоняться от уплаты алиментов в виду отсутствия постоянного заработка, будет расти задолженность, обремененная пеней за неуплату.

Порядок выплат

В соответствии со ст.107 СК РФ выплата алиментов будет осуществляться с момента обращения в суд по поводу взыскания на содержание ребенка. То есть после обращения в суд и вынесения решения, а также оформления исполнительного листа, алиментщик должен будет выплачивать алименты независимо от того находиться ли он еще в браке с матерью ребенка, либо уже разведен.

А вот прекращаются алиментные обязательства на основании ст.120 СК РФ в следующих случаях:

  • достижения ребенком совершеннолетнего возраста;
  • смерти;
  • установления дееспособности в судебном порядке ранее достижения 18 лет;
  • усыновления ребенка другим лицом.

Кстати, при заключении соглашения о выплате алиментов между родителями, условия перечисления алиментов, а также сроки содержания могут быть и другими. В частности, зачастую многие родители оговаривают содержание ребенка не до совершеннолетия, а вплоть до окончания обучения в ВУЗе, что предполагает окончание алиментных обязательств уже после того, как ребенку исполнится 21 год.

О сумме алиментных выплат на ребенка рассказано в следующем видеоматериале:

Рекомендуем другие статьи по теме

Источник: http://posobie-help.ru/fss/detyam/razmer-alimentov-na-odnogo-rebenka.html

Минимальные алименты в Украине

Законны ли алименты с полставки

Минимальный размер алиментов представляет собой гарантированный государством минимум, который должен получать ребенок соответствующего возраста.

Другими словами, это та нижняя планка, за которую не должен переступать плательщик алиментов на ребенка вне зависимости от того, какой он имеет уровень дохода.

Какой минимальный размер алиментов

Согласно ч. 2 ст. 182 Семейного Кодекса Украины: «Размер алиментов должен быть необходимым и достаточным для обеспечения гармоничного развития ребенка.

Минимальный гарантированный размер алиментов на одного ребенка не может быть меньше 50 процентов прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста.

Минимальный рекомендуемый размер алиментов на одного ребенка составляет размер прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста и может быть приговорен судом в случае достаточности заработка (дохода) плательщика алиментов».

Что такое прожиточной минимум для ребенка соответствующего возраста, а также актуальные размеры такого минимума приведены в соответствующей статье.

В связи с постоянными изменениями в действующем законодательстве Украины этот размер может изменятся.

минимальный гарантированный размер алиментов в 2019 году

На одного ребенка в возрасте до 6 лет:

  • с 1 января 2019 года – 813 грн. 00 коп.;
  • с 1 июля 2019 года – 849 грн. 50 коп.;
  • с 1 декабря 2019 года – 889 грн. 50 коп.

На одного ребенка в возрасте от 6 до 18 лет:

  • с 1 января 2019 года – 1013 грн. 50 коп.;
  • с 1 июля 2019 года – 1059 грн. 00 коп.;
  • с 1 декабря 2019 года – 1109 грн. 00 коп.

минимальный рекомендуемый размер алиментов в 2019 году

На одного ребенка в возрасте до 6 лет:

  • с 1 января 2019 года – 1626 грн. 00 коп.;
  • с 1 июля 2019 года – 1699 грн. 00 коп.;
  • с 1 декабря 2019 года – 1779 грн. 00 коп.

На одного ребенка в возрасте от 6 до 18 лет:

  • с 1 января 2019 года – 2027 грн. 00 коп.;
  • с 1 июля 2019 года – 2118 грн. 00 коп.;
  • с 1 декабря 2019 года – 2218 грн. 00 коп.

в 2018 году

На одного ребенка в возрасте до 6 лет:

  • с 1 января 2018 года – 746 грн. 00 коп.;
  • с 1 июля 2018 года – 779 грн. 50 коп.;
  • с 1 декабря 2018 года – 813 грн. 00 коп.

На одного ребенка в возрасте от 6 до 18 лет:

  • с 1 января 2018 года – 930 грн. 00 коп.;
  • с 1 июля 2018 года – 972 грн. 00 коп.;
  • с 1 декабря 2018 года – 1013 грн. 50 коп.

в 2017 году (по новому закону)

На одного ребенка в возрасте до 6 лет:

  • с 1 января 2017 года – 677 грн. 50 коп.;
  • с 1 мая 2017 года – 713 грн. 00 коп.;
  • с 1 декабря 2017 года – 746 грн. 00 коп.

На одного ребенка в возрасте от 6 до 18 лет:

  • с 1 января 2017 года – 844 грн. 50 коп.;
  • с 1 мая 2017 года – 888 грн. 50 коп.;
  • с 1 декабря 2017 года – 930 грн. 00 коп.

в 2016 году

На одного ребенка в возрасте до 6 лет:

  • с 1 января 2016 года – 350 грн. 10 коп.;
  • с 1 мая 2016 года – 368 грн. 40 коп.;
  • с 1 декабря 2016 года – 393 грн. 90 коп.

На одного ребенка в возрасте от 6 до 18 лет:

  • с 1 января 2016 года –  436 грн. 50 коп.;
  • с 1 мая 2016 года – 459 грн. 30 коп.;
  • с 1 декабря 2016 года –  491 грн. 10 коп.

в 2015 году

На одного ребенка в возрасте до 6 лет:

  • с 1 января 2015 года – 309 грн. 60 коп.;
  • с 1 сентября 2015 года – 350 грн. 10 коп.

На одного ребенка в возрасте от 6 до 18 лет:

  • с 1 января 2015 года – 385 грн. 80 коп.;
  • с 1 сентября 2015 года – 436 грн. 50 коп.

Необходимость определения минимального размера алиментов

Определение минимального размера алиментов, который должен начисляться, очень важна, ведь именно он учитывается при подачи, а также рассмотрении иска о взыскании алиментов в суде. Суд не вправе определить меньший размер алиментов, чем минимальный гарантированный размер, поскольку это нарушит права ребенка на полноценную жизнь и всестороннее развитие.

Кроме того, именно по этой граничной планке выравниваются алименты, которые были присуждены судом в твердой денежной сумме. Для этого используется несколько законодательно определенных способов, таких как:

  • индексация алиментов;
  • обращение в суд с иском об увеличении алиментов на содержание ребенка;
  • обращение в государственные органы с заявлением на получение государственной помощи.

Получить юридическую консультацию

Правовой портал prosto-alimenty.com позволяет пользователям получить квалифицированную юридическую консультацию по алиментам в Украине совершенно бесплатно.

Для этого вам лишь необходимо заполнить форму и описать суть вопроса. По необходимости можно прикрепить уже имеющиеся у вас документы. Наши адвокаты по алиментам в течении нескольких часов дадут вам ответ по любому интересующему вас вопросу касательно алиментов.

Источник: https://prosto-alimenty.com/minimalnye-alimenty-v-ukraine/

Законны ли алименты с полставки

Законны ли алименты с полставки

Здравствуйте! Я работаю на пол ставки с доходом 6 000 рублей.

Мне назначили алименты в размере 25% от доходов.

Алименты не платила, так как бывший супруг наотрез отказывался предоставлять реквизиты. Прошло время, приставы наложили арест на банковский счет. Я пришла к ним, и мне насчитали алиментов 1 500 рублей в месяц за мои пол ставки, и ещё 3 900 за вторые пол ставки на которые я не работаю.

Тула Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 21772 ответа 6495 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Колковская Лада Юрист

Алименты с полставки

Уважаемая Вера, в нашей стране алиментные обязательства осуществляются на основании статей 81 и 83 СК РФ, если ваш бывший муж устроен официально, пусть на пол ставки, но эта работа является его официальной, то согласно статьи 81 это 1/4 на одного, 1/3 на двоих и 1/2 на трех и более детей.Отказаться от уплаты алиментов вы не можете, А вот уклонятся от их уплаты это вы можете, только есть ст.

При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок

Получаю алименты с 0,5 ставки

Ответ от 21.09.2014 16:44 Статья 81 СК РФ.

2. Размер этих долей может быть уменьшен или увеличен судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных заслуживающих внимания обстоятельств. Статья 82 СК РФ.

Виды заработка и (или) иного дохода, из которых производится на несовершеннолетних детей Виды заработка и (или) иного дохода, которые получают родители в рублях и (или) в иностранной валюте и из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса, определяются Правительством Российской Федерации.

advant24.ru

Он зависит от множества факторов.Чтобы получить максимально подробную консультацию по своему вопросу, вам достаточно выбрать любой из предложенных вариантов:

  1. Позвонить:
    • Московская область: +7 (499) 938-42-57
    • Ленинградская область: +7 (812) 467-32-98
  2. Обратиться за консультацией через форму.
  3. Воспользоваться онлайн чатом в нижнем углу экрана.
  4. Ленинградская область: +7 (812) 467-32-98
  5. Московская область: +7 (499) 938-42-57

Прежде чем обратиться к нормативной базе, перечислим ситуации, при которых становится необходимым произвести расчет алиментов за неполный месяц: Обстоятельства Примечание Когда правовой акт, устанавливающий алименты, например судебное решение или приказ, издан в середине, начале или конце месяца, например, с 16 числа (имеется в виду, что не с 1 числа). Алиментные платежи начинают осуществляться с момента вынесения правового акта, т.е. в данном случае — с 16 числа месяца.

Здравствуйте,

Алименты на ребенка полставки

Похожие темы Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Бывшего мужа, с его слов, сократитили с основной работы, и сейчас у него официальная з/п полставки от минимальной, то есть половина от 12000 руб. Алименты с этого места работы на ребенка перечисляет в размере около 1400 руб/мес.

Кроме того, много лет он является ИП, где, с его слов, он оформил себе документально месячный заработок в размере 1000 руб, с целью не получения мной заработанных им денег, когда истинный доход в десятки раз превышают эту сумму.

И с этого места работы приходят алименты 260 руб ежемесячно.

У него имеется недвижимость (3 х комнатная квартира), возможно уже не одна, автомобиль, гараж.

Алименты с зарплаты на полставки

Статья 120.

Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпускаЕжегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда приведены в Правила обучения по направлению органов службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.(в ред.

При ликвидации организации, фактически отработанного им временного характера, работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения не получили разногласия по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, которым пенсионерам по старости или женщины не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях

Могу ли я официально устроиться на работу на полставки, если мне нужно платить алименты?

Здравствуйте!

Москва Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте, Олег. Если я Вас правильно поняла, Вы спрашиваете будут ли удерживаться алименты с официального дохода при оформлении на работу в соответствии с трудовым законодательством на неполный рабочий день (ст.

93 Трудового кодекса РФ)? Ответ: При отсутствии соглашения об уплате алиментов алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются судом с их родителей ежемесячно в размере: на одного ребенка — одной четверти, на двух детей — одной трети, на трех и более детей — половины заработка и (или) иного дохода родителей.

Какую сумму алиментов будет платить бывший муж, работая на половину ставки?

бывший муж устроился на полставки на работу официальную.суд или приставы не могут заставить оформиться на другую работу,если 25% от зп 2000?то есть алименты 2000 он будет платить?

29 Сентября 2019, 16:23, вопрос №1765628 Татьяна, г.

Москва Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (3) 2681 ответ 1222 отзыва Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Харабали Бесплатная оценка вашей ситуации Татьяна, добрый день!Законом размер алиментов установлен, если должник имеет доход.В Вашем случае, это, конечно, копейки.Поэтому можно попробовать изменить размер алиментов и установить их в твердой сумме.Статья 119.

Источник: http://kirov-sud.ru/zakonny-li-alimenty-s-polstavki-47145/

В правах
Добавить комментарий